B.Com 3rd Year Factory Act 1948 – Economic Laws Hindi MCQ

B.Com 3rd Year Factory Act 1948 – Economic Laws Hindi MCQ :- Economic Laws, Study Material Question Answer Examination Paper Sample Model Practice Notes PDF MCQ (Multiple Choice Questions) available in our site. parultech.com. Topic Wise Chapter wise Notes available. If you agree with us, if You like the notes given by us, then please share it to all your Friends. If you are Confused after Visiting our Site Then Contact us So that We Can Understand You better.

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बहुविकल्पीय प्रश्न 

(Multiple Choice Questions)

1. कारखाना अधिनियम पारित किया गया था।

(The Factories Act was passed in the year) 

(a) 1984 

(b) 1950

(c) 1948 

(d) 1956

2. कारखाना अधिनियम लागू किया गया था

(The Factories Act came into force on) 

(a) अप्रैल 1, 1949 (April 1, 1949) 

(b) अप्रल 1,1950 (April I, I’ 

(C) अप्रैल 1, 1952 (April 1, 1952)

(d) अप्रैल 1, 1956 (April 1, 1956)

3. कारखाना अधिनियम समाहित है

(The Factories Act contained sections) 

(a) 110 धाराओं में (110 Sections) 

(b) 120 धाराओं में (120 Sections)

(c) 130 धाराओं में (130 Sections) 

(d) 140 धाराओं में (140 Sections) 

4. शक्ति से चलित निर्माण प्रकिया वाले परिसर को कारखाना कहने के लिए न्यूनतम श्रमिकों की संख्या होती है-

(The minimum number of workers that are necessary to call a premises a factroy carrying manufacturing process with the aid of power) 

(a) 10 

(b) 20 

(c) 15

(d) 25 

5. कारखाने के लक्षण हैं

(Features of a factory include) 

(a) परिसर (premises) 

(b) 10 या 20 या अधिक श्रमिक (10 or 20 or more workers) 

(c) निर्माण प्रक्रिया (manufacturing process)

(d) उपर्युक्त सभी (all the above) 

6. ‘कारखाना’ शब्द में सम्मिलित नहीं है 

(Term factory does not include) 

(a) खदान (mine)

(b) होटल (hotel) 

(c) कम्प्यूटर इकाई (computer unit) 

(d) उपर्युक्त सभी (all the above) 

7. निर्माणी प्रक्रिया में सम्मिलित हैं

(Manufacturing process means any process for) 

(a) पम्प से जल निकासी करना (pumping to water) 

(b) विद्युत उत्पादन (generating power) 

(c) शीतागार में किसी वस्तु का संग्रहण करना (storing any article in cold storage)

(d) उपर्युक्त सभी (all the above) 

8. कौन-सी निर्माणी प्रक्रिया नहीं है

(Manufacturing process does not involve in) 

(a) किसी वस्तु की मरम्मत की प्रक्रिया (process of repairing any article) 

(b) किसी कारखाने में सुपुर्दगी हेतु कच्चे माल की पैकिंग करना (packing of raw materials for delivering to a factory) 

(c) वस्त्रों की ड्राईक्लिनिंग (dry-cleaning of clothes)

(d) उपर्युक्त (b) तथा (c) (both (b) and (c)) 

9. श्रमिक से तात्पर्य किसी ऐसे व्यक्ति से है जो नियोजित है- 

(Worker means a person who is employed)

(a) पारिश्रमिक या बिना पारिश्रमिक के (with or without remuneration) 

(b) अनुबन्ध के अधीन (under a contract) 

(c) किसी निर्माणी प्रक्रिया में (in any manufacturing process)

(d) उपर्युक्त सभी (all the above) 

10. ‘श्रमिक’ शब्द में सम्मिलित है (Term workman include)

(a) कारखाना श्रमिकों का ‘टाइम कीपर’ (time keeper of factory workers) 

(b) कारखाने का ‘मुनीम/लेखाकार’ (munim i.e. accountant in the factory) 

(c) उपर्युक्त (a) तथा (b) (both (a) and (b)) 

(d) न (a) तथा न (b) (neither (a) nor (b))

11. प्रौढ़ वह व्यक्ति है जिसने अपनी आयु के इतने वर्ष पूरे कर लिए हैं

(An adult is a person who has completed his age of) 

(a) 20 वर्ष (20 years)

(b) 15 वर्ष (15 years) 

(c) 18 वर्ष (18 years)

 

(d) 21 वर्ष (21 years) 

12. किशोर वह व्यक्ति है जिसने अपनी आयु के इतने वर्ष पूरे कर लिए हैं

(Adolescent is a person who has completed his age of) 

(a) 15 वर्ष किन्तु 18 वर्ष पूरे नहीं किये हैं (15 years but has not completed 18 years) 

(b) 14 वर्ष किन्तु 16 वर्ष पूरे नहीं किये हैं (14 years but has not completed 16 years) 

(c) 16 वर्ष किन्तु 18 वर्ष पूरे नहीं किये हैं (16 years but has not completed 18 years) 

(d) 18 वर्ष किन्तु 20 वर्ष पूरे नहीं किये हैं (18 years but has not completed 20 years) 

13. बालक से तात्पर्य उस व्यक्ति से है जिसने अपनी आयु के इतने वर्ष पूरे नहीं किये हैं

(Child means a person who has not completed his age of) 

(a) 14 वर्ष (14 years)

(b) 15 वर्ष (15 years) 

(c) 16 वर्ष (16 years)

(d) 18 वर्ष (18 years) 

14. नवयुवक वह है जो

(A young person is one who) 

(a) बालक है अथवा किशोर है (is either a child or an adolescent) 

(b) अपनी आयु के 14 वर्ष पूरे कर चुका है किन्तु उसने अपनी आयु के 18 वर्ष पूरे नहीं किये हैं (has completed his 14 years of age but has not completed his 18 years of age) 

(c) उपर्युक्त (a) अथवा (b) (either (a) or (b))

(d) न तो (a) और न (b) (neither (a) nor) (b)) 

15. बाल श्रमिकों की नियुक्ति पर प्रतिबंध से सम्बन्धित धारा है

(The Section of the Act that is related to prohibition of child labour is) 

(a) धारा 67 (Section 67)

(b) धारा 68 (Section 68) 

(c) धारा 69 (Section 69)

(d) धारा 70 (Section 70) 

16. अधिष्ठाता/पदाधिकारी (Occupier) के मुख्य कर्त्तव्य हैं

(The general duties of the occupier include) 

(a) अनुसंधान करना (to carry out reserch) 

(b) सार्वजनिक कर्मचारी (public service) 

(c) यंत्रों का परीक्षण (to examine permises) 

(d) स्वास्थ्य, सुरक्षा, कल्याण करना – (to ensure health, safety & welfare)

17. कारखाना अधिनियम के अन्तर्गत कारखानों की स्वीकृति, अनुज्ञापन एवं पंजीकरण के सम्बन्ध में नियम बनाने का अधिकार है-

(Power to make rules with regard to approval, licensing and registration of factories is with the)-

(a) केन्द्रीय सरकार (Central government) 

(b) राज्य सरकार (State government)

(c) दोनों (both)

(d) किसी को नहीं (none of these)

18. वह व्यक्ति जिसने अपनी आयु के 15 वर्ष पूरे नहीं किये हैं

(A person who has not completed his fifteenth years of age is)  (a) वयस्क (adult) (b) बालक (child)  (c) किशोर (adolescent) (d) नवयुवक (young person) 

19. प्रमाणित करने वाले सर्जन (शल्य चिकित्सक) के कर्तव्यों में सम्मिलित है

(Duties of certifying surgeons include) 

(a) नवयुवकों की जाँच एवं प्रमाणन करना (examination and certification of young persons) 

(b) निर्धारित की जाने वाली खतरनाक प्रक्रियाओं या कार्य धन्धों में कारखानों में नियक्त व्यक्तियों की जाँच करना (examination of person engaged in factories in such dangerous occupations or processes as may be prescribed) 

(c) उपर्युक्त (a) तथा (b) दोनों ही (both (a) and (b))

(d) न तो (a) और न (b) (neither (a) nor (b)) 

20. कारखाने के अधिष्ठाता के कर्त्तव्य हैं

(The duties of the occupier of a factory are) 

(a) सभी कर्मचारियों के स्वास्थ्य, सुरक्षा तथा कल्याण को सुनिश्चित करना (ensuring health, safety and welfare of all workers)  (b) संयंत्रों एवं कार्य व्यवस्थाओं को बनाये रखना (maintenance of plant and systems of work) 

(c) उपर्युक्त (a) तथा (b) तथा कुछ अन्य (both (a), (b) and some other)

(d) न तो (a) और न (b) ही (neither (a) nor (b)) 

21. किसी राज्य के कारखानों के निरीक्षण के लिए निरीक्षण कर्मचारियों की नियुक्ति की जायेगी

(Inspecting staff for inspection of factories in the State shall be appointed by the)

(a) राज्य सरकार द्वारा (State Government) 

(b) केन्द्रीय सरकार द्वारा (Central Government) 

(c) FACITETIT GRT (District collector)

(d) उद्योग मंत्रालय द्वारा (Industry ministry) 

22. कारखाना अधिनियम की 11 से 20 की धाराओं में प्रावधान हैं

(The Sections 11-20 of the Factories Act lay down the provisions with respect to)

(a) श्रमिकों की सुरक्षा सम्बन्धी (safety of workers) 

(b) श्रमिकों के स्वास्थ्य सम्बन्धी (health of workers) 

(c) श्रमिकों के कल्याण सम्बन्धी (welfare of workers)

(d) उपर्युक्त सभी (all the above) 

23. कारखाना अधिनियम की धारा 21 से 41 सम्बन्धित है

(The Sections 21-41 of the Factories Act contain provisions regarding) 

(a) स्वास्थ्य (health)

(b) TT&T (safety) 

(c) श्रम कल्याण (labour welfare)

(d) दण्ड एवं पुरस्कार (penalties and award) 

24. स्थल अनुमोदन समिति स्थान सम्बन्धी इन आवेदनों का परीक्षण करती है

(Site appraisal Committee examines the application for the establishment of)

(a) प्रत्येक कारखाने के (every factory) 

(b) रसायन कारखाने के (chemical factory) 

(c) खतरनाक प्रक्रिया वाले कारखाने के (factory involving hazardousous process) 

(d) उपर्युक्त सभी के (all the above) 

25. सुरक्षा समिति की स्थापना की जाती है

(Safety Committee is set up in) 

(a) प्रत्येक कारखाने में (every factory) 

(b) उस कारखाने में जिसमें खतरनाक प्रक्रियाएँ की जाती हैं (a factory where hazardous process takes place) 

(c) उस कारखाने में जिसमें खतरनाक तत्वों/पदार्थों का उपयोग किया जाता है (where hazardous substances are used) 

(d) उपर्युक्त (b) तथा (c) (both (b) and (c)) 

26. एक प्रौढ श्रमिक के किसी भी दिन के कार्य के समय का विस्तार विश्राम मध्यान्तर को मिलाकर अधिक नहीं होगा-

(The spread over of working time of an adult worker including the time of intervals for rest any day shall not be more than) 

(a) 10 घण्टे (10 hours)

(b) 10 घण्टे (10 hours) 

(c) 11 घण्टे (11 hours)

(d) 9 घण्टे (9 hours) 

7. किसी प्रौढ़ महिला श्रमिक को किसी भी कारखाने में इस समय के बीच कार्य करने दिया जा सकता है –

(An adult woman worker ordinarily be allowed to work in any factory between) 

(a) प्रात: 6 बजे तथा सायं 7 बजे के बीच (6 a.m. and 7p.m.) 

(b) प्रात: 7 बजे तथा सांय 8 बजे के बीच (7a.m. and 8 p.m.) 

(c) प्रात: 8 बजे तथा सांय 8 बजे के बीच (8 a.m. and 8 p.m.)

(d) उपर्युक्त में से किसी भी समय के बीच (any of the above) 

28. किसी महिला बाल श्रमिक को कारखाने में कार्य पर लगाया जा सकेगा

(No female child labour shall be allowed to work in any factory except) 

(a) प्रात: 10 बजे तथा सांय 9 बजे के बीच (between 10 a.m. to 9 p.m.) 

(b) प्रात: 8 बजे तथा सायं 7 बजे के बीच (between 8 a.m. to 7p.m.) 

(c) प्रात: 12 बजे तथा सायं 8 बजे के बीच (between 12 a.m. to 8 p.m.)

(d) प्रात: 9 बजे तथा सायं 10 बजे के बीच (between 9 a.m. to 10 p.m.) 

29. किसी भी बाल श्रमिक को किसी भी दिन कारखाने में इससे अधिक समय कार्य करने नहीं दिया जा सकेगा(A child may not be allowed to work in a factory in any day more than) 

(a)4 घण्टे (4 hours)

(b) 5 घण्टे (5 hours) 

(c) 4 घण्टे (4 hours)

(d) 6 घण्टे (6 hours) 

50. प्रत्येक श्रमिक को सवेतन अवकाश प्राप्त करने का हक होगा यदि उसने कलैण्डर वर्ष में कम से कम इतने दिन कार्य किया होगा-

(Every worker is entitled to annual leave with wages provided he has worked in the factory during the calendar year for at least) 

(a) 240 दिन (240 days)

(b) 260 दिन (260 days) 

(c) 200 दिन (200 days)

(d) 300 दिन (300 days) 

31. प्रत्येक श्रमिक का सवेतन अवकाश प्राप्त करने का हक होगा-

(Every adult worker is entitled to annual leave with wages)

(a) प्रत्येक 20 दिन के कार्य के लिए एक दिन का अवकाश (one day for every 20 days of work) 

(b) प्रत्येक 15 दिन के कार्य के लिए एक दिन का अवकाश (one day for every 15 days of work) 

(c) प्रत्येक 30 दिन के कार्य के लिए एक दिन का अवकाश (one day for 30 days of work) 

(d) प्रत्येक 12 दिन के कार्य के लिए एक दिन का अवकाश (one day for 12 days of work) 

32. यदि कोई वयस्क श्रमिक उसे प्राप्त अवकाश नहीं लेता है तो इतने दिनों का अवकाश आगामी वर्ष में ले जाने दिया जायेगा-

(If an adult worker does not take leave allowed to him, the number of days of leave may be carried forward to succeeding year are) 

(a) 30 दिन (30 days)

(b) 60 दिन (60 days) 

(c) 45 दिन (45 days)

(d) 40 दिन (40 days) 

33. सामान्य मजदूरी में शामिल नहीं है

(The normal wages does not include) 

(a) आधारभूत मजदूरी (basic wages) 

(b) भत्ते (allowances) 

(c) बोनस (bonus)

(d) उपरोक्त सभी (all above) 

34. ‘मजदूरी’ शब्द मे सम्मिलित है

(The term wages includes) 

(a) दैनिक औसत मजदूरी (daily average wages) 

(b) महंगाई भत्ता किन्तु अधिसमय भत्ता नहीं (dearness allowance but not overtime allowance) 

(c) नकद के बराबर लाभ (cash equivalent advantages)

(d) उपर्युक्त सभी all the above 

35. श्रम कल्याण अधिकारी की अनिवार्य नियुक्ति कितने श्रमिकों के ऊपर होती है

(Appointment of Welfare officers is required for factories employing) 

(a) 500 or more workers

(b) 1000 or more workers 

(c) 1500 or more workers

(d) 2500 or more workers 

36. कारखाना अधिनियम की इस धारा में धूल, धुंआ और प्रदूषण की निकासी की व्यवस्था करने के लिए प्रावधान किया गया है-

(The Section that relates to dealing with dust, fume and pollution is) 

(a) धारा 11 (Section 11)

(b) धारा 12 (Section 12) 

(c) धारा 13 (Section 13)

(d) धारा 14 (Section 14) 

37. एक प्रौढ़ श्रमिक को साधारणत: कारखाने में एक सप्ताह में इससे अधिक कार्य करने नहीं दिया जा सकता है (Usually, an adult worker may not be allowed to work in a factory in any week

more than) 

(a) 42 घण्टे (42 hours)

(b) 48 घण्टे (48 hours) 

(c) 56 घण्टे (56 hours)

(d) 50 घण्टे (50 hours) 

38. एक प्रौढ़ श्रमिक को सामान्यत: कारखाने में एक दिन में इससे अधिक घण्टे कार्य करने नही दिया जा सकता है-

(No adult workers may be ordinarily allowed to work in a factory on any day more than)

(a) 8 घण्टे (8 hours)

(b) 10 घण्टे (10 hours) 

(c) 9 घण्टे (9 hours)

(d) 12 घण्टे (12 hours) 

39. अधिशाता से तात्पर्य उस व्यक्ति से है जिसका कारखाने के मामलों में …… होता है (Occupier means the person who has …….cver the affairs of the factory) 

(a) प्रशासकीय नियंत्रण (administrative control) 

(b) अन्तिम नियंत्रण (ultimate control) 

(c) वित्तीय नियंत्रण (financial control) 

(d) उपर्युक्त सभी (all the above)

40. जब किसी कारखाने के पंजीयन के लिए विधिवत् रूप से तैयार किया हुआ आवेदन रजिस्टर्ड नाम से राज्य सरकार को दिया जाता है और यदि ……. में कोई उत्तर प्राप्त नहीं होता है तो अनुमति प्राप्त हुई मानी जाती है 

(When a duly completed application for licensing and registration of a factory is made to the State Government by registered post, and no reply is received witin …….. the permission shall be deemed to have been granted.) 

(a) 2 महीनों (2 months)

(b) 3 महीनों (3 months) 

(c) 4 महीनों (4 months)

(d) 1 महीने (1 month) 

41. जब कोई अधिष्ठाता किसी परिसर का कारखाने के रूप में उपयोग करना चाहता है तो वह मुख्य कारखाना निरीक्षक को उस परिसर के उपयोग के कम से कम ….. दिनों पूर्व लिखित सूचना देगा। 

(When a occupier intends to occupy or use any premises as factory, he will send a written notice to the Chief Inspector of factories at least ……. before he begins to occupy or use the premises.) 

(a)7 दिनों (7 days)

(b) 14 दिनों (14 days) 

(c) 15 दिनों (15 days)

(d) 21 दिनों (21 days) 

42. प्रत्येक जिला मजिस्ट्रेट अपने जिले का ….. होगा।

(Every District Magistrate shall be the …… for his district.) 

(a) कारखाना निरीक्षक (Inspector of factories) 

(b) कारखाना मजिस्ट्रेट (Factory Magistrate) 

(c) कारखाना निदेशक (Director of factories)

(d) कारखाना रजिस्ट्रार (Registrar of factories) 

43. कारखाने की सभी दीवारों, विभाजक दीवारों, कमरों की छतों को ….. की प्रत्येक अवधि में एक बार पेन्ट या वार्निश किया जायेगा (All wall, partitions, all ceilings of rooms in factory shall be painted or varnished at least once in every period of….) 

(a) 3 वर्ष (3 years)

(b) 5 वर्ष (5 years) 

(c) 2 वर्ष (2 years)

(d) 4 वर्ष (4 years) 

44. जब किसी कारखाने की दीवारों, छतों आदि को धोने योग्य जल-पेन्ट से पेन्ट किया जाता है तो उन पर ….. की प्रत्येक अवधि में एक बार पुन: पेन्ट किया जायेगा 

(Where walls, ceilings etc. of rooms of a factory are painted with washable water paint, they shall be repainted at least once in every period of…..) 

(a) 2 वर्ष (2 years) 

(b) 4 वर्ष (4 years) 

(c) 3 वर्ष (3 years) 

(d) 5 वर्ष (5 years) 

45. कारखाने के सभी दरवाजों, खिड़कियों आदि पर……वर्ष की प्रत्येक अवधि में पेन्ट या वार्निश जायगा (All doors and window frames etc. shall be painted or varnished once in every period of…..) 

(a) 3 वर्ष ( 3 years) 

(b) 4 वर्ष (4 years) 

(c) 5 वर्ष (5 years) 

(d) 2 वर्ष (2 years)

46. प्रत्येक नया कारखाना अपने प्रत्येक नियुक्त श्रमिक को कम से कम….क्यूबिक मीटर स्थान प्रदान करेगा-

(Every new factory shall provide a space of at least …… cubic meters for every worker employed in the factory.)  (a) 14.2  (b) 15  (c) 12 (d) 9.9  47 प्रत्येक कारखाना जो …… श्रमिकों से अधिक को नियोजित करता है उसे अधिनियम में निर्धारित प्रमाप के शौचालय एवं मूत्रालय बनाने होंगे।  (Every factory employing more than …… workers shall have latrines and urinals of specified standards prescribed under the Act.) 

(a) 200 

(b) 250 

(c) 500

(d) 750 

48. स्थल मूल्यांकन समिति का गठन अधिकतम ……. सदस्यों से किया जायेगा

(The site Appraisal Committee shall be constituted with maximum of members.) 

(a) 5 सदस्य (5 members)

(b) 11 सदस्य (11 members) 

(c)9 सदस्य (9 members)

(d) 13 सदस्य (13 members) 

49. प्रत्येक कारखाना अपने प्रत्येक …. श्रमिकों के लिए कम से कम एक ‘फर्स्ट एड बॉक्स’ का

रख-रखाव करेगा- (At least one first aid box shall be maintained in every factory for every …… workers)  (a) 50 

(b) 100 

(c) 150

(d) 250 

50. प्रत्येक कारखाना जो सामान्यत: …… श्रमिकों से अधिक को नियोजित करता है वह एक

एम्बुलेन्स रूम का रख-रखाव करेगा- (Every factory which ordinarily employs more than ….. workers shall maintain an ambulance room.) 

(a) 250- 

(b) 750

(c) 500

(d) 1000 

51. प्रत्येक कारखाना जो सामान्यत: ……..श्रमिकों से अधिक को नियोजित करता है, वह केन्टीन

का रख-रखाव करेगा- (Every factory ordinarily employing more than …. workers shall maintain a canteen) 

(a) 250 

(b) 500 

(c) 100

(d) 300 

52. प्रत्येक कारखाना जो सामान्यतः ……. से अधिक महिला श्रमिकों को नियुक्त करता है वह एक

शिशु गृह का रख-रखाव करेगा- (Every factory ordinarily employing more than …. women workers shall maintain acreche) 

(a) 20 

(b) 25 

(c) 30

(d) 50 

53. कोई भी प्रौढ़ श्रमिक ……. से अधिक चण्टे कार्य नहीं करेगा जब तक कि वह कम से कम

आधे घण्टे का मध्यान्तर अवकाश नहीं कर लेगा।  (No adult worker shall work for more than …… hours before he has an interval of rest of at least half an hour.) 

(a) 4 

(b) 5

(c) 6 

(d)3

54. कोई भी व्यक्ति जिसने अपनी आयु के …. वर्ष पूरे नहीं किये हैं, उसे किसी भी कारखाने में

कार्य करने नहीं दिया जायेगा।  (A person who has not completed ……. years of his ago cannot be allowed to work in any factory) 

(a) 15 वर्ष (15 years) 

(b) 16 वर्ष (16 years)

(c) 14 वर्ष (14 years)

(d) 18 वर्ष (18 years)

55. एक बालक को कारखाने में …….. के बीच कार्य करने दिया जायेगा 

( A child may be allowed to work in a factory between…….)

(a) सायं 10 बजे तथा प्रात: 6 बजे (10 p.m. and 6 a.m.) 

(b) प्रात: 7 बजे तथा सायं 9 बजे (7a.m. and 9 p.m.) 

(c) प्रात: 8 बजे तथा सायं 8 बजे (8 a.m. and 8 p.m.) 

(d) उपर्युक्त (b) अथवा (c) (either (b) or (c))

56. किसी भी श्रमिक को अवकाश प्रारम्भ होने की तिथि से कम से कम …… दिन पहले अवकाश के लिए आवेदन करना होगा। 

(A worker shall be required to apply for leave not less than….days before the date on which he wishes his leave to begin.) 

(a) 7 

(b) 15 

(c) 10

(d) 14 

57. कारखाना अधिनियम के अन्तर्गत नवयुवकों की नियुक्ति के सम्बन्ध में किन धाराओं के अन्तर्गत प्रावधान वर्णित है-

(Which sections of the Factory Act is related regarding the provisions of appointment of young persons) 

(a) धारा 67 से 77 तक (Sections 67 to 77), 

(b) धारा 61 से 72 तक (Sections 61 to 72) 

(c) धारा 55 से 60 तक (Sections 55 to 60)

(d) उपर्युक्त में से कोई नहीं (none of the above) 

58. एक नवयुवक कारखाने में तब तक कार्य नहीं कर सकता जब तक कि

(A young person can not engaged in a factory until) 

(a) स्वस्थता का प्रमाण-पत्र प्राप्त नहीं कर लेता (he gets the certificate of fitness) 

(b) कार्य करते समय उसके पास उक्त प्रमाण-पत्र या उसका टोकन हो (he possess the certificate at the time of work) 

(c) उपर्युक्त दोनों (both of the above)

(d) उपर्युक्त में से कोई नहीं (None of the above) 

59. बालिका श्रमिक को कार्य पर लगाया जा सकता है

(Female child worker shall be allowed to work in any factory) 

(a) प्रात: 6 बजे से सांय 6 बजे तक (between 6 a.m. ot 6 p.m.) 

(b) प्रात: 8 बजे से सांय 7 बजे तक (between 8 a.m. to 7p.m.) 

(c) प्रात: 9 बजे से सांय 6 बजे तक (between 9 a.m. to 6 p.m.) 

(d) उपर्युक्त में से कोई नहीं (None of these)

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